nervo4ka: (Default)
[personal profile] nervo4ka
      Как-то я упоминала, что по утрам руководство магазина проводит собрание, на котором обсуждаются  цели предстоящего дня. А на днях менеджеры решили развлечься и устроили лотерею с билетиками и соревнование по типу, кто быстрее и правильно ответит на вопросы о политике компании. Я пассивно участвовала только в лотерее и, конечно же, ничего не выиграла. А те, кто участвовал в соревновании с вопросами и правильно ответил, получил в подарок дешевую сумку и домашние тапочки с логотипом Macysа. Это руководство типа поднимало командный дух и повышало настроение перед работой. Интересно, в других компаниях тоже так с ума сходят? ;)) 

Так же по утрам объявляются разные конкурсы на весь день, типа «открой первым 3 новых Macysких аккаунта и получи в подарок духи». Лена недавно в таком конкурсе победила и получила отвратительной вонючести духи, которые, видимо, вернул покупатель. Она попросила заменить их на что-то более-менее прилично пахнущее, и ей принесли на половину пустой флакон «Коко Шанель» со сломанным пульверизатором. (Ах, как компания заботится о своих работниках!) Мне интересно, неужели им ни грамма не стыдно так поступать, ведь они на нас зарабатывают бешеные деньги?!!

Периодически главный менеджер магазина (большая стервь) печет пироги для работников и устаивает кофе-сокопитие в комнате отдыха. Несмотря на то, что пироги ужасно вкусные, от этого никто не начинает любить ее больше. ;))

И еще один интересный момент. В Macysе работает довольно много белых, причем у них стаж работы более 20 лет! Они работают part-time несколько часов в неделю, и имеют другое основное место работы. Один дяденька, например, с MS по химии 30 лет работает в CDC и параллельно 20 лет в Macys. Что заставляет их тут работать или привлекает их в этом магазине? Большие скидки на все, как работнику, среда с нездоровой конкуренцией, возможность тоннами уносить пробники домой или что? Ужасно интересно.

Я вот думаю, может, зря все это рассказываю, а то вы вообще перестанете в Macys ходить =)) Хотя покупателем быть лучше, чем работником, потому что существует правило «Покупатель всегда прав, даже если это не так».

Date: 2007-10-10 05:06 am (UTC)
From: [identity profile] nataiiya.livejournal.com
Леночка расслабься... не мучай себя такими вопросами.. то что ты называешь нездоровой конкуренцией это норма для рыночных отношений... почему ты думаешь что в других местах по другому? Главное запомни что работа должна занимать тебя только на работе... вышла и сразу все выкинула из головы...
Но судя по описанию в Америке халяву тоже любят очень ;)

Date: 2007-10-10 07:29 am (UTC)
From: [identity profile] apola.livejournal.com
Рассказывай пожалуйста-) Очень интересно.

Date: 2007-10-10 01:49 pm (UTC)
From: [identity profile] rattrasher.livejournal.com
а почему у них подарки в основном из своего магазина?Ерунда какая-то. Дешевкой попахивает. а если бы вы все там скобяные изделия продавали - так в лотерею пассатижи можно было бы выиграть?

Date: 2007-10-10 03:02 pm (UTC)
From: [identity profile] rattrasher.livejournal.com
а насчет CDC порадовала. Я б в магазин, имея такую нормальную работу (если он химик и сидит в лабе или командует кем-то, а не дворник) не пошел, разве что именно из идейных убеждений - может, он любит людей?

Date: 2007-10-11 02:34 pm (UTC)
From: [identity profile] nervo4ka.livejournal.com
А это, вестимо, чтобы дополнительная реклама была =)) А еще это обязанность - если я, например, продаю Clinique, то я обязана пользоваться только им, хочу я этого или нет. (Но я, само собой, не хочу ;))

Date: 2007-10-10 03:43 pm (UTC)
From: [identity profile] tusyik.livejournal.com
У нас редко задействую простых работников, но иногда устраивают какие-то выезды на природу с тренингами, где начальники прыгают на одной ноге (при этом разговаривая по мобильнику, т.к. работу никто не отменял), канаты перетягивают и т.д., а еще делили людей на группы, одним дали бумагу, другим клей, третим ножницы, и все команды должны были что-то из этого склеить, договариваясь и обмениваясь орудиями труда с другими командами. Это все тоже типа для сплочения коллектива.

Date: 2007-10-11 02:36 pm (UTC)
From: [identity profile] nervo4ka.livejournal.com
Наверное, не для всякой компании такие развлечения подходят. Но было бы очень интересно посмотреть на прыгающих начальников =))

Date: 2007-10-11 12:37 am (UTC)
From: [identity profile] sm-art-pants.livejournal.com
"Что заставляет их тут работать...?" На вскидку: огромный mortgage + неработающая(ий) жена (муж)+ много детей + серьёзные медицинские расходы, за пределами страховки... Всякое бывает.

Date: 2007-10-11 02:37 pm (UTC)
From: [identity profile] nervo4ka.livejournal.com
Ну да, сначала по нужде начинают работать, а потом по привычке еще лет 30 ;))

Date: 2007-11-07 11:54 am (UTC)
From: [identity profile] lowe-tier.livejournal.com
Сломанные б/ушные духи это издевательство! Зарплата хоть хорошая?

Date: 2007-11-08 08:59 pm (UTC)
From: [identity profile] nervo4ka.livejournal.com
Как у чернорабочего, блин! Хотелось бы больше =((

Profile

nervo4ka: (Default)
nervo4ka

December 2025

S M T W T F S
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
2829 3031   

Most Popular Tags

Style Credit

Expand Cut Tags

No cut tags
Page generated Mar. 26th, 2026 11:10 pm
Powered by Dreamwidth Studios